O
Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizou,
na quinta-feira (6), uma visita na Escola Municipal de Tempo Integral São
Domingos Sávio, para conversar com os servidores sobre as condições de
trabalho. A diretoria do Sindicato se reuniu com a gestão escolar e com a
tutora de Política Municipal de Educação Integral da Secretaria de Educação de
Petrolina (Seduce), além de servidores da escola.
O
encontro tratou da questão da substituição de professores, onde os servidores
se queixam de serem obrigados a substituírem os colegas que estão de atestado.
A Seduce estava solicitando aos docentes que fizessem essa substituição no
horário da hora-aula atividade deles, o que não é permitido perante à lei, como
explica a diretora de assuntos extraordinários, Katiane Santos.
“Quem
tem que mandar um substituto, nesses casos, é justamente a Secretaria de
Educação e não obrigar os professores que estão lá, a fazer essa substituição e
tirar o atestado do colega”.
Junto a essa pauta, o Sindsemp também abordou o esboço de uma normativa, ainda não aprovada, que vem sendo discutida como forma de implantação pela Seduce. O diretor de assuntos jurídicos do Sindsemp, Edson Santos, esclareceu que a normativa precisa passar pelo conhecimento do Sindsemp e seguir os padrões no rigor da Lei.
“O Sindsemp vai continuar nessa caminhada, ouvindo o servidor e a gestão e
tentando consolidar alguns pontos que são reais na Lei, para que a gente tenha
realmente o cumprimento da Lei, para que ela não seja infringida e,
principalmente, para que determinadas normativas não causem prejuízo ao
servidor municipal".
Assessoria
de Comunicação do Sindsemp
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